Toroslar’ın Beklentisi Tartışma Değil, Çözüm Üreten Belediyeciliktir

Toroslar son seçimlerde büyük değişime tanıklık etti. Yıllar sonra Cumhuriyet Halk Partisi’nin kazandığı ilçede, Torosların yetiştirdiği bir isim olarak görülen Belediye Başkanı Abdurrahman Yıldız başkan oldu. Yıldız’dan kapsayıcı, uzlaştırıcı ve hizmet odaklı bir belediyecilik anlayışı bekleniyordu. Ne var ki geçen süreçte kamuoyunda konuşulanlar, yapılan hizmetlerden çok yaşanan tartışmalar ve gerilimler oldu.

Bir belediye başkanının en büyük sermayesi halkın güvenidir. Bu güven ise yalnızca seçim kazanmakla değil; vatandaşla kurulan samimi iletişim, çalışanlarla oluşturulan huzurlu çalışma ortamı, esnafla geliştirilen dayanışma ve kentin tüm dinamikleriyle kurulan ortak akılla güçlenir.

Bugün kamuoyunda; belediye çalışanlarıyla yaşanan sorunlar, esnaf ve sanayi çevreleriyle kurulan mesafeli ilişkiler, mecliste yaşanan sert tartışmalar ve gereksiz polemiklerin hizmetlerin önüne geçtiği yönünde değerlendirmeler yapılmaktadır. Elbette her iddia doğru kabul edilemez. Ancak önemli olan, bu algının neden oluştuğunu sorgulamak ve kamu vicdanında oluşan rahatsızlığı giderebilmektir.

Yerel yönetimlerde başarı, sert söylemlerle değil; üretilen projelerle, açılan kreşlerle, yapılan yollarla, güçlendirilen sosyal desteklerle, gençlere ve kadınlara sunulan fırsatlarla, doğru tasarlanan imar uygulamalarıyla ölçülür. Belediye meclisleri ise kavga alanı değil, ortak aklın üretildiği demokratik zeminlerdir.

Mecliste yaşanan tartışmalar sırasında farklı görüşlere sahip meclis üyelerine yönelik sert üslup ya da saldırgan tavırlar, hangi siyasi görüşten olursa olsun toplumda karşılık bulmaz. Hele sert çıkışlardan sonra meclisi kapatıyorum demek de hiç hoş olmamıştır sayın Yıldız. Demokratik siyaset, eleştiriye tahammül etmeyi, farklı düşünceleri dinlemeyi ve kurumların saygınlığını korumayı gerektirir.

Kamuoyunda, Vahap Seçer‘in ilçe belediyelerin polemiklerden uzak durması, hizmete odaklanması ve gereksiz tartışmalardan kaçınılması yönünde uyarılarda bulunduğu da konuşulmaktadır. Kendi partilisi bir meclis üyesine saldırılmasını da doğru bulmadığı biliniyor. Eğer bu değerlendirmeler göz ardı edilirse hata yapılır. Yerel yönetim tecrübesiyle önemli başarılar elde etmiş bir Büyükşehir belediye başkanının bu yaklaşımını dikkate almak hem Toroslar hem de belediyenin kurumsal itibarı açısından yararlı olacaktır.

Ayrıca büyükşehir meclisinde sert tartışmalar olmasına rağmen, anlayışla, birbirini anlayan nezaket ölçülerinde sürmektedir.

Bugün Torosların öncelikleri bellidir: kentsel dönüşümün hızlandırılması, işsizliğe yönelik projelerin geliştirilmesi, kadın ve gençlerin desteklenmesi, parkların çoğaltılması, ulaşımın iyileştirilmesi, çevrenin korunması, sosyal belediyeciliğin güçlendirilmesi ve ekonomik zorluk yaşayan vatandaşlara daha etkin destek verilmesidir.

Belediye başkanlığı makamı, kırgınlık üretme değil; gönül kazanma makamıdır. Güç gösterme değil; çözüm üretme makamıdır.

Tartışmaların değil; hizmetlerin konuşulduğu bir yönetim anlayışı hem belediye başkanını hem de temsil ettiği siyasi hareketi güçlendirir.

Bu nedenle yapılması gereken, geçmiş tartışmalara takılıp kalmak değil; yeni bir sayfa açmaktır.

Toplumun her kesimini dinleyen, eleştirileri düşmanlık olarak görmeyen, ortak aklı önemseyen, şeffaf ve katılımcı bir belediyecilik anlayışı Torosların en büyük ihtiyacıdır.

Sayın Başkan Abdurrahman Yıldız‘a düşen görev; polemikleri büyütmek değil, hizmetleri büyütmektir.

Kendi partilisi gazeteci bir meclis üyesi abimize saldırılmasına sessiz kalınması affedilemez. Çünkü vatandaşın hafızasında tartışmalar ve saldırılar da kalır, yapılan eserler de. Doğru olan sert polemiklere girerek meclisi terk etmek değildir. Doğru olan sloganlar değil; insanların hayatına dokunan hizmetlerdir.

Torosların bağrı geniş ve açıktır. Daha fazla hizmet, daha fazla diyalog, daha fazla ortak akıl ve daha fazla huzur istiyor.

DERŞAH NAR